5月4日是“五一”小黄金周结束后的第一天，各行各业的人纷纷返回岗位继续工作。但其中有一个特殊的群体--青年，也许还没有意识到，其实在这一天，他们还可以享受法定的半天休假。

　　关于5月4日休假一说，源自五四青年节。五四青年节是为纪念1919年5月4日中国学生爱国运动而设立的节日。1919年获胜的协约国在巴黎凡尔赛宫召开和平会议，中国与会代表提出的包括取消“二十一条”在内的正当权利被野蛮拒绝，北京3000多学生获悉后在天安门前游行，据理力争，最终使得当时的中国代表团勇于拒签不平等协议。这标志着青年作为中华民族的一份子，对保卫民族独立和争取民主自由抱有极大的热情和社会责任感。 新中国在成立伊始即设立五四青年节，并于2008年由团中央牵头，国务院法制办复议确认，正式确定五四青年节为法定节假日，规定14-28周岁的中国公民在每年5月4日享有半天假期。

　　但笔者从广州日报大洋网上了解到，七成以上受访的适龄青年表示没有或者不知道五四有半天假期，笔者也随机向中国青年政治学院、西南政法大学、中山大学等大学的同学了解情况，其中中青院、华工、广工的同学表示学校明确通知放假，受访的同学们大多表示放不放假无所谓，对于五四青年节的由来，多数同学比较了解，也认为设立节日以示纪念是必要的。

　　对此笔者认为，首先地方社会各级组织、单位忽视五四放假的规定，此举不妥。国务院作为我国行政机关的最高点，其发布的规章具有普遍的约束力，应该遵守。共青团广州市委在规定公布后即公开表态如有违反规定不予放假的，可以向各级团组织反映或投诉。假设单位确有实际困难，则至少应该变通遵守，比方说，笔者了解到，有些国有企业通过一个科室，分上午下午两班次分批让适龄青年轮休的做法，一方面保证了青年职工权利，一方面也不影响企业正常运行，方法可行，也值得各单位借鉴。至于学校，则可视教学进度需要，在放假后必要时安排补课。法治社会需要令行禁止，如有法不依，则即便是没有恶劣影响的小事，也会在群众心目中留下不好的印象。

　　其次，诚如共青团广州市委宣传部部长邹勇刚所言，“五四”放假半天，主要是想通过放假的形式在广大青年中倡导“五四”精神，让爱国精神回归。”创立五四青年节并将其设为法定节假日的，初衷在于，至少在一年之中，我们会有一天来铭记五四爱国运动，从而告诉自己不忘国耻，作为青年，即便在当今和平大局下也该居安思危，在各自的社会位置上为国家的强盛，出力所能及的一份力。如此一来放假只是形式上的辅助，真正的意义在于记住历史。中山大学大二的钟同学在放假和纪念间选择纪念，他向笔者表示，“如果放假无法施行，至少应该有不流于表面的形式，缅怀历史。”广外大三的陈同学也坦言对放假与否并没有太多感觉，而至于五四青年节的由来，他还是比较了解。笔者同意两位同学的观点，设立节假日最大的目的在于纪念，我们在强调法定节假日不可儿戏的同时，也应该记住节日背后的精神。

　　五四青年节，是由我国历史事件而生的本土节日，在我们逐渐熟悉各种外来节日背景时，回望五四青年节与背后厚重的历史，有助于我们明确自身的社会责任感，请别让有关规定成为一纸空文。