今后教师资格将定期认证，教师职业将打破终身制。昨天，记者从山东省教育厅了解到，根据《山东省中长期教育改革和发展规划纲要(公开征求意见稿)》的规划，山东省将在全国范围内率先实行校长选拔任用制度，教师铁饭碗也将被打破。

　　教师资格将打破终身制

　　据介绍，目前大中小学校的校长均有行政职务，作为领导干部被逐步提拔起来的，而今后我省将在全省范围内推行校长选拔任用制度，将校长岗位面向社会选拔优秀人才，校长将实行职级制。省教育厅副厅长张志勇告诉记者，在《国家中长期教育改革和发展规划纲要》中已经明确表明，教育部将制定校长任职资格标准，促进校长专业化，提高校长管理水平，推行校长职级制。而《山东省中长期教育改革和发展规划纲要(公开征求意见稿)》也表示，我省将建立校长任职资格制度，改革校长选拔任用制度，促进校长专业化，推行校长职级制。张志勇表示，校长选拔任用制度我省将作为教育部的试点在全国率先推开。

　　除了校长聘用机制更灵活外，接下来我省对教师资格的管理也将更加严格，张志勇表示我省将实行教师任职资格定期认证制度。据介绍，现阶段教师是在上岗前需要通过教师资格认证，教师资格获得后终身有效，而接下来我省将出台相关政策，要求教师每隔一段时间就要参加一次资格认证考试，通不过考试则无法继续担任教师。《山东省中长期教育改革和发展规划纲要(公开征求意见稿)》明确规定，我省将完善教师退出机制，实施教师资格的定期审核、登记制度。张志勇表示，教师资格定期认证是为了引导教师不断学习、不断提高，避免吃老本的现象发生。

　　张志勇在青岛举行的2010年山东素质教育论坛上表示，今后几年将是我省教育投入和教育改革力度较大的一段时间，我省将从多个方面保障素质教育的稳步推进。张志勇表示，目前省教育厅正在论证义务教育阶段的课程改革，初中阶段开设的物理、化学和生物课程让很多学生喊累，我省正在酝酿在初中开设综合科学课程，将物理、化学和生物合并开课，这种改革将使中学科学课程与小学接轨。

　　据介绍，在今年下半年充分论证和调研的基础上，我省将从明年上半年推行初中综合科学课程，并在综合科学课程的基础上推行人文综合课程。