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科研工作会议找问题求发展

文字:通讯员 陈平 图片: 编辑: 发布时间:2009-04-06 点击数: 分享至:


  本网讯 4月3日下午,2009年学校科研工作会议在北校区第二会议室召开。我校副校长顾也力,科研处副处长李青、阳爱民,各学院科研机构主管领导以及科研处全体工作人员出席会议。会议由顾也力主持。


我校召开09年科研工作会议

  首先,阳爱民就2008年学校科研工作情况做了总结发言。他说,2008年,我校共获纵向项目68项,横向项目48项,高级别纵向项目数量及资助经费较2007年度有了大幅增长。在“拒绝平庸,奖励高端”的政策引导下,高水平、高显示度科研成果数量大幅提升,科研工作呈现良好的发展势头。此外,各类科研管理制度逐步完善,科研管理水平不断提高。各类形式的宣传活动调动了教师和科研人员的积极性,使其不断提高精品意识,努力推进高水平教学和研究型大学的建设步伐。

    同时,阳爱民还着重对当前学校科研工作存在的问题进行了剖析:第一,高显示度科研项目和科研成果不多,科研经费总量偏少;第二,科研整体发展思路不够明晰,核心竞争力仍需加强;第三,青年人才培养、中青年学术骨干培养力度仍需加强;第四,科研机构建设比较分散,没有凝聚力;第五,科研管理人员的服务能力和服务水平仍需加强。

  随后,李青对2009年学校科研工作设想从以下几方面进行了解读。第一,做好学校整体科研发展规划。准确定位,重视积累,明确重点研究领域和主要突破方向,整合学科资源,发挥整体优势,促进学校科研事业的繁荣与发展。第二,加强团队建设,做好2006年建设科研团队的评估工作。截至2009年,我校科研创新团队建设第一周期已经结束,科研处将组织专家做好团队评估细则,以评促建,推动科研创新团队滚动发展。第三,促进学科交叉,鼓励文理交融,找准新的科研增长点。第四,进一步加强科研平台建设。不断加强各级文科基地建设,形成国家、省、校三级文科基地的良性互动和滚动发展;拓宽各类项目的获取渠道,加强引导和支持工作,为教师、科研人员创造更多机会和条件;加大人才培养力度,为中青年学术骨干的成长提供有益的扶持。第五,进一步理顺内部管理,不断提升服务能力。加快科研信息平台建设,通过信息平台做好科研管理工作,提高工作效率;做好教师、科研人员项目申报的培训工作,提高项目申报命中率;进一步增强科研管理人员的服务意识和服务能力,为学校科研工作发展提供有力保障。


顾也力进行总结发言

  最后,顾也力进行了总结。他指出,2008年学校科研工作有了长足进步,各项关键指标都显示出科研工作的良好发展势头,值得肯定和鼓励。同时,他也对今后科研工作的开展提出了希望。他希望,各单位要进一步强化全局意识,认清本单位科研形势,关注关键指标,不断凝练方向,选准突破口,寻求科研工作的新发展。针对当前学校科研方向过度分散,难以对学科建设形成有力支撑的问题,他说,科研工作应当与学科建设紧密结合,不断整合资源,以产出高质量科研成果,为学科建设提供有力支撑。同时,加强人才保护力度,为现有科研骨干创造良好的科研环境,发现并培养一批有潜力的科研人才,以人的发展带动学校科研工作的发展。重视学生科研创新能力的培养,挖掘学生的科研潜力,为社会培养更多研究型人才。加快科研国际化进程,发挥学校地缘优势和外语优势,加深与国外高水平大学和科研机构的合作与交流,发挥“外脑”优势,促进我校科研工作的不断发展。

  会上,各单位科研主管领导根据学校和本单位科研工作实况提出了不少有建设性的意见与建议,为学校科研工作的发展提供了参考。