本网讯　6月17日上午，校党委书记徐真华到后勤处进行党建工作调研，党委常委、组织部部长卢景辉陪同。

徐真华调研后勤党建工作

　　后勤党总支书记、处长王斌代表后勤党政班子向徐真华全面汇报了本单位党组织近年来围绕“深化后勤社会化改革，建设适应办高水平教学研究型大学的后勤保障体系”的工作理念、思路和党建成效，实体经营效益和存在的问题，以及今后的工作方向。同时，他还详细汇报了2005至2009年“后勤服务质量效益年”等以文化建设和提高员工综合素质为突破口的品牌活动的建设情况。

　　听取汇报后，徐真华肯定了后勤党建和深化改革所取得的丰硕成果。他指出，后勤党总支敢于先行先试，实行绩效工资，在全省乃至全国都是一个突破，要把这项工作做实做好。对于后勤实体在经营过程中存在的问题，他表示，若实际情况发生变化，部分指标存在明显不足，可以再议。此外，徐真华指出，后勤党总支对今后的工作方向把握准确，树立了改革观与市场观。实践证明，经市场检验了的、做得好的就应该交给专业市场来做。

　　徐真华希望后勤干部“要有坚强的神经，比如100件事，99件做好了，大家对没做好的那件事提出批评，这并不是对后勤工作的否定。”

　　在调研过程中，卢景辉从组织工作角度充分肯定了近年来后勤党总支在支部建设创新、党建课题理论研究和党建品牌建设等工作取得的成绩。