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上海外贸学院代表团到我校调研

文字:记者 薛雨桐 图片: 编辑: 发布时间:2009-04-02 点击数: 分享至:

  本网讯 南雁北归春迎客,4月2日下午,来自远方的客人——上海对外贸易学院代表团,在校党委副书记夏斯云的率领下,到我校学习调研。我校党委副书记陈建平在北校区第三会议室接见了来宾。代表团成员包括上海对外贸易学院校党委常委、组织部长戴金华,党办主任李玮,宣传部长秦淑娟,外语学院党总支书记严大龙,旅游与会展学院党总支书记邹囡囡以及人事处挂职处长助理查自力。

  此次学习调研旨在通过加深两校间的经验交流,促使上海对外贸易学院搞好深入学习实践科学发展观活动,推动其又快又好地发展。出席学习调研会的还有我校党委常委、组织部统战部部长卢景辉,宣传部部长孔晓明,英文学院党委书记何洪亮,人事处副处长谢文新等。会上,双方就学科建设、人事分配制度改革、科研激励机制等方面进行了深入的探讨和交流。

调研现场气氛热烈
座谈会现场气氛热烈

  陈建平对代表团莅临我校表示了诚挚的欢迎,并向来宾详细地介绍了我校发展状况。他表示,我校近年来所进行的一系列改革都取得了良好的成效,未来会争取更大的进步。同时,他指出,我校此时正处于学科建设的关键时期,仍然存在学科发展不平衡等问题,许多学科都需要寻求突破。此外,陈建平还对上海对外贸易学院始终如一地坚持自己办学特色的精神表示了高度赞赏。

陈建平诚挚欢迎来访客人
陈建平诚挚欢迎来访嘉宾

  随后,夏斯云对上海对外贸易学院进行了全面细致的介绍,并对我校的学科建设、制度改革等方面作了高度评价。他说:“我校要向广外学习,搞好深入学习实践科学发展观活动,争取在未来取得更大的进步。”他表示,希望两校能够加强交流,相互学习,共同进步。

夏斯云介绍学校概况
夏斯云介绍情况

附: 学习调研内容提纲:

1.实施人才强校,加大各类人才的引进、培养和储备力度的措施。

2.深化人事分配制度改革,完善各级各类人才的评价与考核机制,正确处理好激发活力和形成合力的关系,激发教职员工办学兴教的热情,建立科学的高水平大学管理体制和机制。

3.构建创新型人才培养模式,提高学生的就业率和就业层次的具体做法。

4.加强优势学科创新平台建设,构建特色鲜明的学科生态体系。

5.推进科研激励机制及考核办法改革,形成充满活力的科研创新环境,推动科学研究上水平,提升为区域经济发展的贡献度。

6.围绕高水平大学建设,完善二级单位党政共同负责制,进一步激发科学发展活力。

7.以改革创新的精神加强党建和思想政治工作,为学校建设提供有力保证。

8.加强高校党的建设与基层党组织建设,打造符合学校建设需要的干部队伍。

9.加强文化宣传工作,大学软实力在建设高水平大学中的作用。

上海对外贸易学院简介:

  上海对外贸易学院建立于1960年。原为国家对外贸易经济合作部直属高校,1994年划转由上海市人民政府领导。

  上海对外贸易学院为华东地区唯一的一所涉外商科大学,具有从事国际商务高等教育的悠久历史、鲜明特色和传统优势。

  上海对外贸易学院拥有一支国际商务专业理论功底深厚、与国内外商务界有密切联系、教学经验丰富的师资队伍。四十多年来,为国家培养了一批又一批优秀的国际商务专业人才。

  20世纪90年代中期以来,随着我国对外开放的不断扩大,为适应上海以及全国经济社会发展的需要,学校及时调整学科、专业领域,将培养目标从单一的为国有专业外贸公司培养外销员转变为瞄准“大经贸”、“大商务”格局,为国家培养能适应货物贸易、服务贸易、知识贸易不同领域需要的各类国际商务专业人才。

  2003年学校完成了松江校区建设,并平稳实现办学中心由古北校区向松江校区的战略性转移,2004年在校学生已达10000人,初步实现了“跨越式”发展。

  当前,针对经济全球化发展趋势以及我国加入世界贸易组织(WTO)以后的新形势,学校还将不断调整、开拓新的学科、专业领域。