本网讯 近日，在省委教育工委2013年抓基层党建创新“书记项目”评选中，全省高校评出10个示范项目和20个优秀项目，我校“书记项目”——青年教师成长“四推”工程被评选为示范项目，这是我校“书记项目”2012年实施以来第二次获此殊荣（青年教师成长“四心”行动获评2012年高校“书记项目”示范项目）。
    为贯彻落实省委组织部和省委教育工委关于开展“抓基层党建创新书记项目”的精神，校党委书记隋广军亲自谋划、率先垂范，在组织部门积极推动下，2012年启动实施的青年教师成长“四心”行动，在全校形成了关注、关心、关爱青年教师的良好氛围，取得明显成效。2013年，我校“书记项目”继续聚焦青年教师成长，制定实施了“青年教师成长‘四推’工程”，进一步巩固扩大“四心”行动的成果，深入推进青年教师成长的各项工作，完善青年教师成长机制，激励青年人才脱颖而出。青年教师成长“四推工程”分别入选省委教育工委2013年高校基层党组织建设“书记项目”库和省委组织部省级“书记项目”库。一年来，结合党的群众路线教育实践活动的开展，学校相关部门和各基层党组织积极推动各项措施落实，通过组织青年教师主题党日活动、主题鲜明的师德教育活动、青年联合基金项目等青年项目立项、以教师发展中心为主导的教师素质提升系列培训活动、搭建不同层面的青年教师发展平台、积极培育学院层面的教师培养特色品牌等方式，创新基层党建工作模式，打造青年教师培养特色品牌，取得了更加突出的成绩，为学校科学发展注入新的活力，为青年人才培养营造了浓郁的良好氛围。
    今年，为巩固扩大青年教师成长“四心”行动、“四推”工程的成果，我校以青年教师成长“四优”建设为2014年基层党组织建设“书记项目”，着力打造青年教师成长的品牌项目。青年教师成长“四优”建设，即在青年教师队伍建设中“激优动力、创优机制、做优服务、培优人才”，着力推动激励机制建设，创新高层次后备人才队伍建设，完善服务体系建设，加强思想政治素质建设，以建设“四优”长效机制为抓手，全面提升青年教师的素质能力，促进青年教师全面发展，努力培养思想过硬、业务精湛的优秀青年人才，引导青年教师在人才培养、科学研究、社会服务、文化传承上作出更大贡献。青年教师成长“四优”建设再次入选省委教育工委2014年高校基层党组织建设“书记项目”库。