本网讯 12月4日上午，校团委、经贸团委共同举办的广外大第三届第五期团校学生干部素质培训在二教对面草坪举行。与传统的座谈模式不同，此次活动以沙龙的方式，寓教于乐，对学生干部进行培训。

此次培训强调参与性，目的主要是加强校团学联及各学院团学干部的团队协作。各个学院、校学生会、校团委以及校社联会各派10人，总共130参加了这次培训。各个单位的10人组成一个团队，以团结合作的精神迎接挑战。

我们一起向前冲

活动分为四个环节：校内定向越野、经验交流、歌唱比赛、短剧表演。在校内定向越野中，小组成员须绑脚、蒙眼，以答题的方式过五关、斩六将，才能达到目的地，考验团队合作精神。

人多力量大

团校还邀请了经贸学院连续两届获得综合测评一等奖的张智营和李欣同学以及校团委前组织部部长施海文与同学们交流经验。怎样看待综合测评影响到学生干部的学习与工作态度。张智营同学说，他之所以能连续两届获得综合测评一等奖，是因为注重学业，他不喜欢临时抱佛脚，而注重平时的积累，同时还参加学院的工作。他还认为，不要把综合测评看得太重，要注重专业能力的锻炼，综合测评对找工作的作用不大。

第三个环节是歌唱比赛。此次活动的工作人员为学生干部们准备的歌曲大多是同学们喜欢的流行歌曲，并且以表现团队精神、友情、心情、进取心为主，充分体现了寓教于乐的宗旨。

“你的门票包在我身上”

情景短剧表演是模拟学习工作中出现的困难、矛盾冲突，锻炼及分享其面对工作中的困难和矛盾的应变和处理能力。校社联通过模拟靠关系无票入场的情景，告诉大家在工作中要公平、公正，真正做到为人民服务。管理学院团队生动地表演“开会讨论如何办院运会”，启发大家如何协调会议中出现的矛盾。

 专家点评

活动结束后，主要负责人钱浩兴说： “总体效果不错，美中不足的是两位已在工作的师兄因故未能出席沙龙，而沙龙对综合测评的探讨未能够深入等。我们将吸取经验，进一步结合学生干部需要把以后的团校办得更好。”