本网讯  3月21日下午，国家外交部2006年考录毕业生宣传座谈会在行政楼第三会议室举行，外交部考录小组唐松根等一行5人、校党委副书记许国彬、学生工作处处长林绍雄、各学院党总支副书记及辅导员代表出席座谈会。

　　许国彬首先代表学校和徐真华校长对外交部工作人员的来临表示欢迎。他向来宾介绍了我校建设和发展情况，感谢外交部每年都来我校招聘优秀毕业生。

　　唐松根发言时表示，他们此行的目的是为招录优秀人才作宣传，还用了“求才若渴”来形容目前的情况。 唐松根强调，外交部录用的人必须德才兼备，其政治素质尤为重要。他说，2005年，外交部在广外一共招录了3位毕业生，他们都具有优秀的素质。对于招收标准，他引用了外交部长李肇星的一席话:“必须坚守招录标准，提高门槛。在思想上认识到国家的利益高于一切，热爱外交工作，敢于奉献。即要求有高度的政治素质。”

唐松根指出，2006年外交部考录程序有所改革，这是本次座谈会重要话题之一。外交部干部司三等秘书、广外校友张海涛向与会者介绍道，与提前招录的形式有所不同，2006年采取了“分为两类”的新模式:一类是特殊职位，招收高级翻译人才，包括英语和小语种的毕业生，采取学校推荐的形式于6月份接受报名，9月份由外交部和人事部合办考试；第二类是普通职位，招收经贸类、文科专业人才，纳入国家公务员考试范围，将于10月份在人事部网上报名后11月下旬举行考试；考试通过后将在下一年的1月份参加外交部的复试。考试内容包括综合知识与能力测试、外语水平测试以及面试三部分。

在座谈中，各学院领导和辅导员代表纷纷就关心的“如何体现我校小语种毕业生和非语言类毕业生的竞争优势”问题提出看法，外交部考录小组一一给予解答。

  我校领导、代表与外交部有关工作人员召开座谈会